為進一步加快人才成長，完善人才梯隊建設，充實後備管理人才力量。11月19日，由省蜜芽my77738公司人（rén）力（lì）資源部組織在新能大廈開展公司（sī）係統內部門（mén）、子公司（sī）掛職、見習助理崗位內部競聘（pìn），由（yóu）集團公司副總（zǒng）經（jīng）理、省蜜芽my77738公（gōng）司黨（dǎng）委書記、董事長賈化斌主持（chí），省天然（rán）氣公（gōng）司黨委副書（shū）記、總經理（lǐ）姚禮進，公司領導班（bān）子成員及人力（lì）資源部負責人組成此次競（jìng）聘麵試組。

此次省蜜芽my77738係統內競聘共涉（shè）及（jí）公司部室、中心及子公司11個掛職（zhí）及見習（xí）助理（lǐ）崗位的選拔。通過（guò）前期競聘通知宣傳，共有42人報名參加，經（jīng）資格審（shěn）查，共（gòng）有27人符合條件進入筆試和麵試環節。

通過此次競聘，通過公開（kāi）、公平、公正的選拔，對各（gè）崗位人才進行了盤點，對高潛人才進（jìn）行了挖掘，是對（duì）公司人才的檢驗，也是公司人才梯隊（duì）建設的重要環節。不僅為公司（sī）選拔了一（yī）批年輕的（de）後備幹部人才，同時為員工的成長道路指（zhǐ）明方向（xiàng），保（bǎo）證人（rén）才隊伍（wǔ）建設的（de）科學化、可持續發展。（人力資源（yuán）部/袁琪 供稿）