9月22日，省蜜芽my77738公司召開人才盤點項目啟動會，公司黨（dǎng）委副書（shū）記（jì）、董事長、總經理吳海出席（xí）會議並（bìng）講話，公（gōng）司黨委委員、副總經（jīng）理陶青福主持會議。公司領導班子成員，各子公司、部（bù）（室（shì））、中心主要負責人及第三方機構項目團隊人員（yuán）參加會（huì）議。

會上，第三方機（jī）構項目團隊從項目（mù）整體介紹、人才盤點價（jià）值、產（chǎn）出成果（guǒ）介紹、測評環節（jiē）介紹、後續工（gōng）作介紹五（wǔ）個方麵對人才盤點實（shí）施計劃進行了（le）詳細介紹，同（tóng）時對公司人力資源（yuán）部梳理的公（gōng）司人才（cái）發展（zhǎn）脈絡、人才發展優勢進行了匯報。

吳海指出此次項目啟動會的開展充分體現了公司對人（rén）才工作的關心、關注和重視（shì），對統籌做（zuò）好（hǎo）人才盤點工作提出要求：一是要（yào）充分認識開展人才盤點（diǎn）工作的重（chóng）要意義，認識到（dào）對（duì）人才資源的治理是提高（gāo）公司（sī）治理水（shuǐ）平的重（chóng）要一環（huán），是優化（huà）人（rén）力資源（yuán）配置的關鍵基礎（chǔ），是促進員工發展的重要途徑；二是要（yào）明確公司、部門、員工各層麵（miàn）對於人才盤點的目標，準確把握好人才（cái）盤點的原則；三是要統籌協調做好人才盤點的實施工（gōng）作，提高工作認識，精（jīng）準組織實施，強化結果運（yùn）用。吳海強（qiáng）調，當前公司正處於推進（jìn）高質（zhì）量（liàng）轉型發展的關鍵時期，處於公司承擔省委（wěi）、省（shěng）政府以及集團公司重要戰略任務的重要時期，要清醒認識到人才是（shì）企業（yè）發展的核心和動力，各部門、參與員工要積極參與、全力推進，共同（tóng）實現公司人才盤點（diǎn）工作順利（lì）實施。（人力資源部/陳峰 供稿）